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株式会社イトーキ（本社:東京都中央区 社長:平井嘉朗）は、独自のロジックで個人と組織のパフォーマンスを可視化するだけでなく課題とその原因までを特定し、現場視点で活用できる明確な改善策まで提示するクラウド型サーベイシステム「Performance Trail」(パフォーマンストレイル)を開発。11月2日より販売を開始します。

近年、弊社では組織のパフォーマンスやコンディションについて、企業担当者から多くのご相談を頂いています。働き方改革や健康経営など企業の方針、施策などの取り組みが進む中、現場では課題解決に至っていない現状があるようです。

そこでイトーキではワーカー個人と組織が十分にパフォーマンスを発揮できる活き活きとした組織・社会づくりを目指し、ワーカーがパフォーマンスを発揮できる働き方をデザインするための、Performance Trailという新しいサーベイシステムを開発し、2021年5月より無料トライアルを実施しました。トライアルを実施いただいたお客様から「働き方改革プロジェクトで取り組む施策の検討に有効」等、好評をいただいたことを受け、この度正式に発売することを決定しました。

イトーキの働き方についての知見、ノウハウを活かした既存サーベイを活用し、テレワークや会社制度、文化といった社会背景にあわせた設問などを取り入れ構築。独自のパフォーマンスモデルでスコアを算出します。

組織のコンディション（ソーシャルキャピタル）や心のコンディション（ワークエンゲイジメント、ストレス）だけでなく、身体のコンディションまで幅広いコンディションを把握できます。

組織での改善が望まれる制度や業務面の介入施策にとどまらず、個人が自発的に工夫できる働き方や生活習慣に対するアドバイスもフィードバックします。

全社スコアに加え、性別・年齢といった基本属性やお客様ごとに独自に設定する追加属性に応じたスコアリングができるだけでなく、任意に選択した企業規模別の全国スコアとも比較することが可能です。

また、今後はデータ分析機能を発展させたサービスとして、IoTセンサーを活用して位置情報を取得し、ワーカーがいつ、どこで、どのように活動しているかを見える化する新サービス「Workers Trail」（ワーカーズトレイル）で得られた客観的なデータと複合的な分析を行い、お客様へ具体的なアクションプランを提案するコンサルティングサービスの提供を予定しています。これによりお客様のポストコロナの「働く環境」づくりをより強固にサポートします。