トップメッセージ

昨年（2023年度）は、中期経営計画「RISE ITOKI 2023」の最終年度として、強靭な体質の「高収益企業」を目指し、引き続き構造改革プロジェクトに基づいた各種施策を推進してまいりました。加えて、セルサイドアナリスト・機関投資家との対話機会の大幅な増加、および「資本コストや株価を意識した経営の実現」に向けた施策について早期に開示する等、IR活動にも注力してまいりました。
これらの結果、業績面におきましては、過去最高を更新するとともに、株価指標であるPBRについては1倍を超えることもできました。

経営環境は、コロナ禍を契機として、デジタル化の加速、ワークスタイルの多様化・複雑化、人的資本投資の進展、エンゲージメントおよび生産性に寄与するオフィスの在り方・位置づけの変化など、「働く」における大きな変化点の時期にあると認識しております。

このような事業環境の変化に対応するとともに、『明日の「働く」を、デザインする。』を実現するため、当社は持続的な成長に向けた中期経営計画「RISE TO GROWTH 2026」を本年２月に策定いたしました。

本年は中期経営計画の初年度として、次世代のオフィスの提案（Office3.0）、物流施設領域・研究施設領域の強化による事業拡大、子会社も含めた構造改革プロジェクトの各種施策の推進により、持続的な事業拡大および利益成長を図ってまいります。
また、利益成長のための各種投資と株主還元のバランスを考慮したキャッシュ・アロケーションを実施すること、および「配当性向40％を目指す」ことを目標として、株主還元を充実させてまいります。